Kitöltés után bizalmas!

(1)

Kitöltés után bizalmas!

ÉRTÉKELŐ LAP Oktatók, kutatók munkája

Az értékelő lap egyes pontjainak kitöltésétől, illetve egyes teljesítmény követelmények értékelésétől – relevancia hiányában – el lehet és el kell tekinteni. Ennek megállapítása az értékelő bizottság feladata, a tényt és annak indoklását az értékelő lapra rá kell vezetni. A relevancia okán kimaradó teljesítmény követelmény nem kerül pontozásra, a vonatkozó átlago(ka)t értelemszerűen kell kiszámítani.

I. Adatok

I. a) Az értékelt személy adatai Név:

Gazdálkodási egység:

Szervezeti egység:

Beosztás:

Nem releváns pontok és/vagy teljesítmény követelmények, valamint azok indoklása:

I. b) Az értékelés tárgyára vonatkozó adatok Az értékelés indoka:

Az értékelés tárgyát képező időszak:

A kinevezést tartalmazó okirat száma:

Mellékelték-e az okiratot jelen értékelő laphoz? Igen/Nem A kinevezés módosítás(oka)t tartalmazó okirat száma:

Mellékelték-e az okirato(ka)t jelen értékelő laphoz? Igen/Nem Mellékelték-e a munkaköri leírást jelen értékelő laphoz? Igen/Nem I. c) Az értékelést végzők adatai

Az értékelő bizottság elnöke:

Az értékelő bizottság tagja (név, beosztás, szervezeti egység):

II. Az előző értékelés megállapításai, az abban megfogalmazott követelmények teljesítése Az előző értékelés legfontosabb megállapításai:

1

(2)

Az előző értékelésben megfogalmazott követelmények teljesítésének értékelése:

Oktatási tevékenység csoport:

Tudományos/művészeti tevékenység csoport:

Egyéb tevékenység csoport

III. Az oktató, kutató munkájának értékelése

Teljesítmény követelmény 0 1 2 3 4 5

Oktatási tevékenység csoport kontakt órák megtartása

oktatásszervezési feladatok ellátása számonkérések

oktatási segédletek, jegyzetek, tankönyvek írása az oktatói utánpótlás nevelése

Az oktatási tevékenység csoportban kapott pontok átlaga Tudományos/művészeti tevékenység csoport

publikációk készítése

a publikációkra kapott független hivatkozások művészeti tevékenység

tudományos/művészeti közéleti tevékenység végzése a tudományos utánpótlás nevelése

A tudományos/művészeti tevékenység csoportban kapott pontok átlaga Egyéb tevékenység csoport

forrásteremtés

az intézmény működtetésével összefüggő feladatok ellátása a kar/önálló intézet működtetésével összefüggő feladatok ellátása

az intézet és/vagy a tanszék működtetésével összefüggő feladatok ellátása

beiskolázási feladatok ellátása marketing feladatok ellátása

Az egyéb tevékenység csoportban kapott pontok átlaga A kapott pontok átlaga

IV. Az oktató, kutató munkájának szöveges értékelése

Oktatási tevékenység csoport figyelemmel a hallgatói értékelés eredményére:

2

(3)

V. Az oktató, kutató munkájának összegző értékelése

VI. A következő időszakra vonatkozó feladatok, időrendi ütemezéssel Oktatási tevékenység csoport:

VII. Az értékelést végzők által megfogalmazott észrevételek, javaslatok

VIII. Záró rész: aláírások, ismertetés, átadás-átvétel, észrevételek Az értékelést végzők aláírása

Miskolc,

elnök tag tag

3

(4)

Az értékelést az értékelt oktatóval, kutatóval ismertető személy neve:

Az értékelés ismertetésének időpontja:

Az értékelés egy példányát átadtam, illetve átvettem.

Miskolc,

az értékelést ismertető és átadó értékelt oktató, kutató

Az értékelt személy nyilatkozata: az értékelés tartalmát megismertem, ahhoz a következő észrevételeket fogalmazom meg.

Miskolc,

értékelt oktató, kutató Az értékelés ellen jogorvoslatot kezdeményezett: igen/nem.

Az értékelés jogerőre emelkedésének időpontja:

Miskolc,

az értékelő bizottság elnöke Ha az értékelt oktató jogorvoslatot kezdeményezett, a szóbeli egyeztetés időpontja:

A szóbeli egyeztetés megállapításai:

Miskolc,

az értékelő bizottság elnöke értékelt oktató, kutató Az értékelés ellen jogorvoslatot kezdeményezett: igen/nem.

Az értékelés jogerőre emelkedésének időpontja:

Miskolc,

az értékelő bizottság elnöke

4