• Nem Talált Eredményt

Az idénymunkások a zöldség - gyümölcs ágazatban = Migrant Labour in the Fruit Growing and Vegetable Sectors

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Ossza meg "Az idénymunkások a zöldség - gyümölcs ágazatban = Migrant Labour in the Fruit Growing and Vegetable Sectors"

Copied!
2
0
0

Teljes szövegt

(1)

41 Hamar Anna (CSc)

Tudományos munkatárs: MTA KRTK Regionális Kutatások Intézete hamara@rkk.hu

Kovács Katalin (CSc)

Tudományos főmunkatárs: MTA KRTK Regionális Kutatások Intézete kovacsk@rkk.hu

Váradi Mónika Mária (CSc)

Tudományos főmunkatárs: MTA KRTK Regionális Kutatások Intézete varadim@rkk.hu

Szekció: Munkaerő-piaci bizonytalanság

Az idénymunkások a zöldség-gyümölcs ágazatban

A tulajdonviszonyok és üzemszervezeti struktúrák átalakulásával különösen az élőmunka igényes zöldség és kertészeti kultúrákban működő gazdaságok számára az egyik legnagyobb kihívást munkaerőigényük biztosítása jelenti. Megjelentek a konkrét feladatokra felfogadott, meghatározott ideig tartó munkát végző, „rugalmasan” alkalmazható, olcsó idénymunkások, emelkedett az időszaki alkalmazottak száma és aránya a foglalkoztatottak körében. Az időszaki foglalkoztatás egyre inkább kilép az informális gazdaságból, amit a foglalkoztatás gazdálkodók számára kedvező szabályozásának bevezetése is elősegített.

A kilencvenes években újraéledtek, illetve felerősödtek a kapitalista mezőgazdaság hagyományos munkaszervezési formái, a napszám, a csapatban munkát vállaló vándormunkások és megjelentek a munkaerőpiacon a hazai napszámosoknál alacsonyabb bérért dolgozó romániai és ukrajnai, többségében magyar nemzetiségű munkavállalók.

Számuk folyamatosan csökkent az elmúlt években, miközben többségüket ma már a romániai roma idénymunkások alkotják. Az ültetvények nagysága, a gazdák munkaerőigénye, a munkanélküliség és szegénység mértéke, illetve a helyi roma népesség aránya mentén az egyes vidékek, települések között jelentős különbségek mutatkoznak az idénymunkához, a napszámhoz való hozzáférésben. A kiterjesztett Start közmunkaprogramok a résztvevők számára gyakran megnehezítik az idénymunkában való részvételt, ami gyengítheti a munkanélküli, szegény családok kötődését a piaci alapon szerveződő munka világához, illetve átalakíthatja e családok megszokott megélhetési stratégiáit. Az időszaki munkavállalók alkalmazási lehetőségének bizonytalansága, az elhelyezésükkel kapcsolatos gondok és más problémák a gazdák egy részét arra ösztönzi, hogy az élőmunkát technológiai fejlesztéssel váltsák ki. Ezzel együtt a munkaerőhiányos térségek munkapiacának vélhetően tartós szereplőivé váltak az apadó létszámú migránsok, a helyi társadalom perifériájához is csak gyengén kötődő áttelepült munkavállalók és a jövedelem-kiegészítésre szerveződő

„summások”.

(2)

42 Anna Hamar (PhD)

Research fellow: HAS CERS Institute for Regional Studies hamara@rkk.hu

Katalin Kovács (CSc)

Senior research fellow: HAS CERS Institute for Regional Studies kovacsk@rkk.hu

Mónika Mária Váradi (CSc)

Senior research fellow: HAS CERS Institute for Regional Studies varadim@rkk.hu

Section: Labour Market Uncertainty

Migrant Labour in the Fruit Growing and Vegetable Sectors

In the last two decades, parallel with the fundamental structural changes taking place with regard to farming and ownership structures in Hungarian agriculture, demand for labour also changed. Labour-intensive fruit and vegetable growing sectors have been among the most affected, capitalising on the collapse of large scale farms and the relatively quick appearance of national and EU funding for renewing (enlarging) or generating orchards as well as extending or establishing new vegetable plantations. Farm size increased, as did the need for labour at a time when agricultural employment was shrinking dramatically. The demand for cheap, nevertheless reliable and flexible seasonal labour has grown considerably and continuously until recently, especially where new orchards grew productive. Responding to this demand, quickly changing and multi-faceted supply of labour entered the labour market, ranging from the revival of pre WWII gangs of distant seasonal workers (summások) via illegal domestic daily labourers to foreign migrants recruited primarily by entrepreneurs (gang-masters) from Ukraine and Romania where a Hungarian-speaking minority population live in large numbers. During the turbulent era of accession and the post-accession period, the supply of domestic and foreign seasonal labour peaked then – because of the attraction from better offers of more lucrative off-farm activities in the advanced countries – changed in composition and decreased. Nowadays Roma from Romania are dominant among migrant workers in the fruit growing and vegetable sectors. For the difficulties and inevitable emerging uncertainties in securing reliable migrant labour on time, many producers shifted to substitute labour with technology. The paper presents the impact of reshaping labour supply on fruit and vegetable growing farms and the pressure towards further mechanisation.

Evidence is provided by qualitative and quantitative research outputs from an ongoing research project.

Hivatkozások

KAPCSOLÓDÓ DOKUMENTUMOK

817707 Sources and methods: Labour statistim: Companion to the Year book and Bulletin of labour statistics.. by the International

2 Traser, J.‘ Intra – Community labour migration: the Irish and Swedish experience of opening the labour market to new Member State nationals’, paper presented to FES conference,

The geographical mobility of labour is low, which is mainly explained by the high costs of relocation and of commuting. Despite the low mobility, regional disparities in

Currently, there is a shortage of labour in Hungary (job vacancies are on the rise) and company trade unions are more and more successful in making use of the tight labour

The pace of the wage increase was implemented according to a similar ap- proach: the significant and concentrated wage increase in the first year was followed by

Keywords: labour law regulation, flexicurity, social and labour market program, equality rights, integration policy, personal scope of labour law and labour

„Innovative development of the educational and service performance of the University of Szeged in preparation for the labour market and international

(2010) have also examined the process of the spatial integration in demographic, labour market and economic dimensions, from the aspects of economic interactions,