A honvédelmi ágazat integritásfejlesztésének célja és tartalma

a honvédelmi szervezetek alapításáról, tevékenységéről és szabályzatairól szóló

FEDEZETBIZTOSÍTÁSI KÉRELEM

2. A honvédelmi ágazat integritásfejlesztésének célja és tartalma

3. § (1) A 2022–2026. időszakra vonatkozó ágazati integritásfejlesztés a Honvédelmi Integritásfejlesztési Program II.

(a továbbiakban: HIFEP II.) keretében valósul meg.

(2) A HIFEP II. célja

a) a 2022–2026. időszakra vonatkozó integritásfejlesztési célkitűzések kialakítása, figyelembe véve a kormányzati, valamint a NATO fejlesztési irányokat,

b) a honvédelmi szervezetek integritásfejlesztési tevékenységeinek összehangolása,

c) olyan eszközök, módszertanok, eljárások bevezetésének támogatása, amelyek lehetővé teszik ca) a szervezeti működési folyamatok fejlesztését,

cb) gazdálkodási, pénzügyi folyamatok átláthatóságának fejlesztését, cc) a beszerzési és logisztikai folyamatok fejlesztését,

cd) a humánerőforrás-gazdálkodással kapcsolatos folyamatok fejlesztését, ce) az információkezelési és -felhasználási folyamatok fejlesztését, cf) a szervezeti etikai normák és szervezeti kultúra fejlesztését, cg) az összeférhetetlenségi irányelvek fejlesztését,

ch) a korrupcióellenes védőháló erősítését.

4. § A HIFEP II. keretében

a) kidolgozásra és bevezetésre kerülnek olyan elvek és eljárások, amelyek támogatják aa) a honvédelmi szervezetek folyamatainak felmérését, elemzését és fejlesztését, ab) a szervezeti kockázatok korai felismerését és megelőzését,

ac) a szervezeti célok megvalósulásának nyomon követését, ad) a vezetői döntéstámogatási folyamatokat,

ae) a transzparens működés erősítését,

af) a szervezeti etikai normák és szervezeti kultúra fejlesztését, ag) a szervezeti integritás erősítését,

ah) a jogszabályi környezet és a szervezet működésének folyamatos illesztését,

b) felülvizsgálatra és fejlesztésre kerül az integritásfejlesztéshez kapcsolódó jogszabályi környezet, c) illesztésre kerülnek a kormányzati és NATO új integritásfejlesztési eljárások.

5. § A HIFEP II.

a) stratégiai szintű

aa) irányításáért a HM közigazgatási államtitkára (a továbbiakban: HM KÁT), ab) munkafolyamatainak módszertani irányításáért a HM Integritás tanácsadója,

1462 H O N V é d E l M I K ö z l ö N y 2021. évi 13. szám

H I V A T A L O S É R T E S Í T Ő • 2021. évi 61. szám 5391

b) szakmai végrehajtásának

ba) irányításáért a Magyar Honvédség parancsnoka (a továbbiakban: MH PK), bb) koordinációjáért az MH PK által integritásfejlesztési feladatokra kijelölt szakértője felel.

6. § (1) A HIFEP II. végrehajtása érdekében a tárcánál stratégiai munkacsoport működik.

(2) A HM Integritásfejlesztési Munkacsoport (a továbbiakban: HM IFMCS) munkáját a HM Integritás tanácsadó koordinálja, és az alábbi szervezetek kerülnek bevonásra:

a) HM Kontrolling Főosztály (a továbbiakban: HM KOF), b) HM Gazdasági Tervezési és Szabályozási Főosztály, c) HM Tervezési és Koordinációs Főosztály,

d) HM Vagyonfelügyeleti Főosztály, e) HM Humánpolitikai Főosztály,

f) HM Katonai Irányítási és Válságkezelési Főosztály, g) HM Védelemgazdasági Hivatal.

(3) A munkacsoport feladata az egyes szakterületek vonatkozásában a HIFEP II időszakára vonatkozó stratégiai szintű integritásfejlesztés

a) irányelveinek meghatározása,

b) jogszabályi környezetének kidolgozása, valamint

c) beépítése az irányítási, vezetési, döntéshozási folyamatokba, ágazati szintű szabályzókba.

7. § (1) A stratégiai munkacsoportba a 6. § (2) bekezdésében meghatározott HM önálló szervezeti egységeinek vezetői, valamint honvédelmi szervezet vezetője a 3. § (2) bekezdés c) pontja szerinti integritásfejlesztésben érintett és azzal összefüggő szakterületük képviseletére legalább egy főt delegálnak.

(2) Az (1) bekezdés szerinti delegálás a HIFEP II. szerinti feladatok eredményes végrehajtása érdekében állandó jelleggel, a HIFEP II. teljes időtartamára történik.

(3) A HM IFMCS a HM Integritás tanácsadó útján a HIFEP II. során végrehajtott feladatokról éves szinten beszámol a HM KÁT-nak.

8. § (1) Az MH PK által meghatározott honvédségi szervezetek bevonásával, az MH Integritás felelős szakmai irányításával munkacsoport működik.

(2) Az MH Integritásfejlesztési Munkacsoport (a továbbiakban: MH IFMCS) feladata az MH szintű integritásfejlesztés a) szakmai koncepciójának kidolgozása,

b) jogszabályi kereteinek kialakítása, c) folyamatainak összehangolása,

d) megvalósításának tervezése, ütemezése, nyomon követése, e) éves beszámolóinak és jelentéseinek előkészítése,

f) keretében a NATO integritásfejlesztési irányelvek adaptálása az MH működési rendszerébe.

(3) Az MH IFMCS a HIFEP II. során végrehajtott feladatokról, az integritásfejlesztés során elért eredményekről éves beszámolót készít, amelyet a szolgálati út betartásával, az MH PK útján, a HM Integritás tanácsadó egyidejű tájékoztatása mellett felterjeszt a HM KÁT-nak.

(4) Az ágazati integritásfejlesztési feladatok összehangolása érdekében az MH PK felkérésére a HM Integritás tanácsadó szakmailag és módszertanilag támogatja az MH IFMCS munkáját.

9. § (1) A HIFEP II. végrehajtásához a 8. § (1) bekezdésében szereplő munkacsoportban részt vevő szervezeteken túl az MH PK által kijelölt további honvédségi szervezetek is bevonhatóak.

(2) A honvédelmi szervezetek a HIFEP II. keretében

a) részt vehetnek a HM KOF által megszervezésre kerülő aa) módszertani képzéseken, konzultációkon, ab) vezetőknek szóló szakmai programokon,

ac) integritásfejlesztéshez kapcsolódó workshopokon,

b) szakmai és módszertani támogatást kaphatnak a szervezetük integritásirányítási rendszerének fejlesztéséhez.

5392 H I V A T A L O S É R T E S Í T Ő • 2021. évi 61. szám

(3) A Nemzeti Közszolgálati Egyetemen integritás tanácsadó végzettséget szerzett, a honvédségi szervezetek állományában lévő integritás tanácsadók részt vehetnek a HIFEP II. keretében meghirdetésre kerülő belső képzéseken, szakmai konzultációkon.

10. § A 6. § (2) bekezdése szerinti honvédelmi szervezetek az általuk delegált HM IFMCS tagjainak adatait – név, rendfokozat, hivatali telefonszám, hivatali elektronikus levélcím – az utasítás hatálybalépésétől számított 10 munkanapon belül megküldik a HM KOF részére.

3. Záró rendelkezések

11. § Ez az utasítás a közzétételét követő napon lép hatályba.

12. § Hatályát veszti az integritásirányítási és -menedzsment rendszer kialakításával és fejlesztésével kapcsolatos egyes feladatokról szóló 67/2017. (XI. 30.) HM utasítás.

Dr. Benkő Tibor s. k.,

honvédelmi miniszter

A honvédelmi miniszter 62/2021. (XII. 16.) HM utasítása

az egyes beosztásokban megállapítható munkaerő-piaci pótlékról szóló 34/2016. (VII. 15.) HM utasítás módosításáról

A jogalkotásról szóló 2010. évi CXXX. törvény 23. § (4) bekezdés c) pontja alapján a következő utasítást adom ki:

1. § Az egyes beosztásokban megállapítható munkaerő-piaci pótlékról szóló 34/2016. (VII. 15.) HM utasítás 1. § (1) bekezdésében, 2. §-ában, 4. § (1) bekezdésében, 5. § (1) bekezdésében, 5/A. § (1) bekezdésében, 5/B. § (1) bekezdésében, 5/C. § (1) bekezdésében, 5/E. § (1) bekezdésében, 5/F. § (1) bekezdésében és 5/G. § (1) bekezdésében a „2021. december 31-ig” szövegrész helyébe a „2022. december 31-ig” szöveg lép.

2. § Ez az utasítás 2022. január 1-jén lép hatályba.

Dr. Benkő Tibor s. k.,

honvédelmi miniszter

2021. évi 13. szám H O N V é d E l M I K ö z l ö N y 1463